En la realidad del mercado de trabajo actual, son muchos los jóvenes que deciden estudiar una carrera, sin embargo, una serie de personas han comenzado a decir que pueden formarse mientras estudian a través de los contratos para la formación y el aprendizaje. Pero, ¿tienen razón al pensar de esta manera?
Como ya sabemos los contratos para la formación tienen ventajas tanto para trabajadores como para empresarios, pero además tiene una serie de beneficios educativos que no presentan otras modalidades.
Así, debemos tener en cuenta que es una manera fácil y sencilla de acceder a una educación centrada en una especialidad mientras podemos desarrollarla de forma práctica en una empresa dedicada a esta labor, lo cual ofrece una experiencia extra que no se podría conseguir de otro modo. Esto significa que, aunque no está tan especializado como la universidad, también lograremos aprender mucho y, por lo tanto, podremos ejercer un trabajo. Todo ello, sin necesidad de estar varios años en cursos.
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