viernes, 10 de agosto de 2012

Noticias Red 2012/6 De 9 De Agosto De 2012

Tras la publicación el pasado 13 de julio del Real Decreto-ley de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad, es ahora la Seguridad Social la que en su boletín de Noticias RED informa de las novedades que le atañen a raíz de la publicación del citado RD-Ley. 

Como ya anticipamos el pasado 12 de julio, se suspendían una serie de bonificaciones por contratación, mantenimiento del empleo o fomento del autoempleo, en las cuotas a la Seguridad Social, tal y como recogía la Disposición Transitoria Sexta. Así mismo, se decía que esta suspensión no afectaría a lo recogido en el Real Decreto-ley 3/2012, de 10 de febrero, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral ni lo recogido en la Ley 3/2012, de 6 de julio, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral. Por lo tanto, el nuevo Contrato para la Formación y el Aprendizaje no se veía afectado. Sin embargo, quedaba la duda con los contratos celebrados con anterioridad a la entrada en vigor del Real Decreto-ley 10/2011, de 26 de agosto. Este punto queda aclarado en este comunicado de Noticias RED, recogiendo lo siguiente:

Los contratos para la formación y el aprendizaje suscritos con anterioridad a la entrada en vigor del Real Decreto-ley 10/2011, de 26 de agosto, (B.O.E. del 30 de agosto de 2011) es decir los formalizados hasta la fecha de publicación en el BOE, mantendrán la bonificación correspondiente hasta el 31 de julio de 2012.