jueves, 22 de mayo de 2014

El tutor en el contrato para la formación y el aprendizaje



El trabajador contratado mediante el contrato para la formación y el aprendizaje nunca podrá estar solo en su puesto de trabajo.

Deberá estar siempre auxiliado por su tutor, que debe poseer la cualificación o experiencia adecuada para cumplir esta función. Esta persona será la responsable de atender las comunicaciones con el centro de formación. Es por ello que es muy importante que cuando se comunique a Academia El Futuro el inicio de la formación, se faciliten los datos de contacto del tutor para que el seguimiento formativo se realice de forma efectiva.

No hay comentarios :

Publicar un comentario